2月8日，记者从市人力资源和社会保障局、市社会保险基金管理中心获悉，2010年无锡市企业退休人员基本养老金调整提高了。本次调整由普遍调整和特殊调整两部分构成，全市数十万退休人员1-2 月份养老金增资额将于春节前发放到位。

　　调整对象：全市46万名企业退休人员

　　本次养老金调整对象是参加市企业职工基本养老保险，按企业职工基本养老保险规定调整基本养老金和定期生活费，于2009年12月31日前退休、退职(或领取定期生活费)的人员。

　　参加市企业职工基本养老保险，2009年12月31日前到龄领取养老待遇的市区街道集体企业退养人员、原郊区和新区征地计划内长期临时工、原郊区养老统筹小集体退休人员、市区街道福利企业二、三类劳动能力残疾人员，(也在此次调整范围之内)，按照退职人员办法调整相应待遇。

　　调整办法：普遍调整和特殊调整相结合 

　　本次养老金调整由普遍调整和特殊调整两部分构成，记者了解，调整后市区人均月增资155元。

　　普遍调整：按本人本次调整前的月基本养老金(生活费)水平的10%增加养老金(生活费)； 10%的增加额低于132元的人员，再增加28元，但增发后不超过132元。

　　特殊调整：4类人可享受特殊调整政策。符合原劳动人事部劳人险[1983]3号文规定的建国前参加革命工作的退休老工人，每人每月增发100元；具有高级职称的企业退休人员，正高每人每月增发70元，副高每人每月增发60元； 1953年底前参加工作的退休人员，每人每月增发50元； 退休人员中的原工商业者(含从原工商业者中区分出来的小商小贩、小手工业者、小业主)，每人每月增发50元。需要特别说明，退休人员如果同时符合上述两个及两个以上增发条件的退休人员，按就高和不重复的原则增发金额。(见下表)

　　70周岁以上分三类特殊照顾　　

　　对于退休人员年龄在70周岁及以上人员，增发的养老金按照三个年龄档次进行照顾：对于2009年12月31日前年满70周岁(年龄已办理退休手续时确定的出生年月为准，下同)不足75周岁的退休老人，每人每月增发30元；年满75周岁不足80周岁的退休老人，每人每月增发40元；年满80周岁以上的退休人员，每人每月增发50元。针对上述年龄所对应的高龄退职及领取定期生活费人员，每人每月分别增发20元、30元和40元。

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　　养老金调整实例：　

　　1、企业退休人员张老今年71岁，本次调整前养老金是1200元。按照“普遍调整”的办法，10%增资部分是120元，低于132元，再增加28元，但是不能超过132元，所以只能增发12元；年满70周岁、不满75周岁的高龄人员增发30元，这样张老今年每月退休金增发部分为 120+12+30=162元，今年李老每月的拿到的退休金总计为1200+162=1362元。

　　2、企业退休人员73岁的马老，本次调整前养老金是1000元，10%增资部分是100元，低于132元，再增发28元，是128元，没有超过132元；年满70周岁、不满75周岁的高龄人员增发30元，这样马老今年每月退休金增发部分为100+28+30=158元，今年李老每月的拿到的退休金总计为1000+158=1158元。

　　3、今年75周岁的李老一个具有正高级职称的退休科技人员，同时又是1953年底前参加工作的，本次调整前养老金是1800元。10%增资部分是180 元，高于132元，不再增发；按照年满75周岁、不满80岁，每月增发40元；按正高职称每月增发70元，按1953年底前参加工作的退休人员，每月增加 50元，按就高和不重复的原则，只增发70元，这样李老今年每月退休金增发部分为180+40+70=290元，今年李老每月拿到的退休金总计为 1800+290=2090元。(吴琼)